Om stillingen

Swisslog designer, utvikler, leverer og drifter markedets beste tekniske løsninger for automatisering av lager- og logistikkløsninger. I Norge leverer og drifter de moderne løsninger for blant annet ASKO, COOP, TINE og Ringnes.

Nå søker de vedlikeholdstekniker og teamlead til sitt anlegg i Vestby, der de har en helautomatisert løsning for paller og automatplukk. Sammen med et engasjert team vil du ha ansvar for drift og vedlikehold, med oppgaver som feilsøking og «hands-on» problemløsning på maskiner og komponenter. I rollen vil du inngå i skiftsordning.

Arbeidsmiljøet i Swisslog og hos ASKO beskrives som «jovialt, inkluderende og kunnskapsrikt». Her vil både erfarne og nyutdannede kunne oppleve utvikling over tid, blant annet gjennom tilbud om aktuelle kurs og sertifiseringer.

Du blir tilbudt

• Praktisk opplæring som tilpasses bakgrunn og erfaring
• En arbeidsgiver som lytter til og setter pris på ideer og perspektiver
• Å bli en del av et serviceinnstilt arbeidsmiljø der trivsel og utvikling er i fokus
• Gode betingelser med blant annet gunstig helseforsikring og god pensjonsordning

Arbeidsoppgaver

• Feilsøking og teknisk problemløsning på systemer, maskiner og komponenter

• Løpende og preventivt vedlikehold

• Bidra til forbedringer gjennom å se muligheter til optimalisering av anlegget

• Sikre et trygt arbeidsmiljø og overholdelse av HMS-rutiner

Vi søker deg som

• Har relevant teknisk/mekanisk erfaring eller du er nyutdannet med fagbrev som elektriker, automatiker, mekaniker og lignende
• Relevant erfaring kan kompensere for krav om fagbrev
• Har god teknisk forståelse, erfaring med problemløsning og raskt kan sette deg inn i nye systemer
• Har gode muntlige og skriftlige fremstillingsevner på norsk og engelsk Jobb medfører arbeid i høyden og krever helsesertifisering for dette.

For å lykkes i rollen er dine personlige ferdigheter:

• Ansvarsfull
• Nysgjerrig og løsningsorientert
• Ryddig og serviceinnstilt

Vår rekrutteringsprosess

Denne rekrutteringsprosessen håndteres av Academic Work og det er vår kundes ønske at alle spørsmål om stillingen rettes til Academic Work.

Vår utvelgelsesprosess er kontinuerlig og annonsen kan lukkes før rekrutteringsprosessen er fullført dersom vi har gått videre til neste fase. Prosessen inkluderer to tester: en personlighetstest og en kognitiv test. Testene er verktøy for å finne rett talent til rett stilling, for å muliggjøre likestilling, mangfold og en rettferdig prosess.

SWISSLOG AS

Swisslog en ledende global aktør innen automatisering. De designer, utvikler og leverer markedets beste løsninger for sykehus, lager- og distribusjonsanlegg, med mål om å skape fremtidssikre produkter som gir eksepsjonell verdi for våre kunder. Swisslog har sveitsiske røtter, og har vokst til over 2600 ansatte over hele verden. I det nordiske markedet er vi en solid lokal aktør, med omtrent 350 ansatte i Norge, Sverige, Finland og Danmark.