Employer Branding
Vi hjelper dere med å tiltrekke dere de riktige talentene gjennom aktiviteter som bygger et sterkere employer brand.
Våre to områder: strategisk og aktiv merkevarebygging
Vårt tilbud innen Employer Branding består av to deler: bygge opp merkevaren deres løpende og på lang sikt, og styrke og kommunisere merkevaren under og som en del av rekrutteringsprosesser. Vi kan hjelpe dere med å utforme kommunikasjon som skiller seg ut, og som både gir synlighet og målrettet oppmerksomhet fra talentene dere ønsker å nå ut til. Det er vanligvis her vi oppnår størst effekt.
Strategisk markedsføring
Et sterkt employer brand som tiltrekker seg talenter på lang sikt, handler ikke om å fylle en bestemt rolle umiddelbart, men om å skape en sterk tilstedeværelse og oppmerksomhet. Ved å vise frem bedriftens kultur, verdier og hva den står for, sørger vi for at varemerket blir synlig for den riktige målgruppen, selv om de kanskje ikke er på jakt etter jobb akkurat nå. For å oppnå dette gjennomfører vi merkevarebyggingsaktiviteter som består av mer enn tradisjonelle annonser og rekrutteringskampanjer. Det kan være engasjerende aktiviteter, storytelling og digital aktivering samt interne aktiviteter.
.jpg&w=3840&q=75)
Rekrutteringsmarkedsføring
Når dere har et spesifikt rekrutteringsbehov, er rekrutteringsmarkedsføring det beste verktøyet. Det innebærer å promotere bedriften og den spesifikke rollen gjennom målrettet annonsering. Metoden er kortsiktig og fokusert, men kan være et supplement til langsiktig merkevarebyggende kommunikasjon. Med annonsering, sosiale medier og/eller eventer kan vi skape interesse for både rollen og bedriften.
Hvorfor bruke oss til Employer Branding?
Uovertruffen ekspertise og erfaring
Academic Work har over 25 års erfaring med å hjelpe bedrifter med å finne de riktige talentene. Vi har også over 15 års ekspertise på Employer Branding, med flere hundre vellykkede initiativer som har bygget sterke employer brands.
Databaserte innsikter
Men ikke bare stol på hva vi sier. YPAI (Young Professional Attraction Index) er en undersøkelse som forteller hva målgruppen er mest opptatt av. Hvert år utarbeider vi en YPAI-rapport basert på undersøkelsen, som gir en unik innsikt i de 30 mest attraktive arbeidsgiverne og hva som utmerker dem i et konkurransepreget marked. Disse verktøyene gjør det mulig å utvikle strategier og kommunikasjon som sikrer vellykket rekruttering og langsiktig merkevarebygging.
Skreddersydde Employer Branding-løsninger
Vi utarbeider engasjerende og effektivt innhold som når ut til målgruppen og som er i tråd med bedriftens mål. Vi har forskjellige kreative virkemidler fra fysiske og digitale eventer til videoinnhold og nettkampanjer. Ved å nå ut til de riktige menneskene på riktig tidspunkt og på riktig måte hjelper vi dere med å bygge varige relasjoner med målgruppen.
Finn deres neste perfekte match
Kontakt oss i dag for å finne ut hvordan skreddersydde løsninger kan løse deres utfordringer, skape vekst og gi deres bedrift et konkurransefortrinn.